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empresarios

El necesario relevo empresarial 

“Si el empresario ve que sus familiares no son idóneos para continuar el negocio debe ser proactivo para buscar comprador”  El drama de nuestra pirámide poblacional también afecta a los empresarios. Aumentan los propietarios que crearon sus empresas en los años 80 y 90 que están entrando en zona de jubilación, o llevan años queriendo jubilarse sin lograrlo.   La elevada edad de muchos de ellos supone un reto para la gestión e innovación dentro de sus compañías, ralentizando así el crecimiento al compás de la menguante energía del líder.  No todos los empresarios tienen sucesión en su entorno familiar. Cada vez son más los que encuentran que sus hijos no quieren ese trabajo, o son propietarios prevén futuros conflictos en la familia y prefieren preservar la armonía familiar.   Otras veces son sus hijos o su esposa quienes tienen conflictos con otros socios o el equipo directivo y el empresario, ya mayor, anticipa una explosión cuando él falte.  Son muchos los dueños de empresas que dilatan la sucesión hasta que es demasiado tarde y se encuentran con que tienen que malvender sus compañías porque la decisión coincide con un periodo de crisis económica y en esas fases los precios son mucho más bajos, sumando, además, la escasez de compradores.  Como en todo en la vida, la preparación es el 99% del éxito. El empresario tiene que saber preparar su jubilación, y si ve que sus familiares no son idóneos para continuar el negocio, debe ser proactivo en la búsqueda de un comprador.   Generalmente, la venta de una empresa puede durar uno, dos o incluso más años si le obligan a permanecer un periodo de tiempo para realizar un traspaso ordenado. Por ello, mi recomendación para el empresario es que a los 60 años empiece a planificar la salida si desea jubilarse a…
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Los futbolistas reinventan su futuro en el mundo de los negocios

Algunos de ellos, como Cristiano Ronaldo o Gerard Piqué, cuentan con numerosas empresas en las que invierten sus fortunas Los futbolistas, conscientes de que el tiempo sobre el terreno de juego tiene una pronta fecha de caducidad, se fijan en el mundo empresarial para esa larga etapa que espera tras colgar las botas. Y es que ya son muchos los que cuentan con sus propias marcas de ropa, restaurantes u hoteles, entre otros muchos negocios. Uno de los ejemplos que ha resonado con más fuerza últimamente ha sido el de Cristiano Ronaldo, quien acaba de lanzar junto a Aguas Minerales de Ávila su propia marca de agua mineral embotellada, llamada URSU. Pero esto no es todo, el futbolista cuenta con numerosos negocios, como sus hoteles Pestana CR7 o sus clínicas de trasplante capital Insparya. Asimismo, también ha anunciado recientemente su incorporación al accionariado de la empresa de relojes Chrono24. A pesar de que una amplia mayoría de los futbolistas sigan ligados a este deporte de una manera u otra, la realidad es que otros muchos apuestan por otros nichos que nada tienen que ver con el futbolístico. Pero, ¿cuántos de ellos han decidido dar el salto a los negocios y en qué tipo de empresas invierten sus fortunas? Veamos. Gerard Piqué El defensa central español anunció su retirada del fútbol a principios del noviembre pasado con 35 años, tras quince temporadas en el FC Barcelona. Sin embargo, esta retirada de su faceta como futbolista en activo no le pilló con las manos vacías, ya que el apetito empresarial llevaba mucho tiempo formando parte de su vida. Así, Kosmos, la empresa fundada en 2017 por el futbolista es el eje alrededor del que giran varios de sus negocios. Entre otros, la productora con sede en Barcelona está ligada al mundo deportivo:…
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Comunicación y reputación, vértices de la estrategia del directivo actual 

Carmen Basagoiti (Harmon): "No entendemos la comunicación como un mecanismo de protección, sino como una herramienta de diálogo con el entorno”  Alberte Santos, CEO de Evercom: “La ejemplaridad de un directivo es el kilómetro cero de una compañía”  La comunicación corporativa es una herramienta clave para que las empresas mantengan la reputación de la compañía y mandar un mensaje coherente al mercado. Un factor esencial para conseguir este objetivo es la buena imagen de los directivos, que son la cara de la compañía y deben representar los valores de la misma. Esta es una de las principales labores de las agencias de comunicación corporativa.  Capital pone ‘Cara a Cara’ a Carmen Basagoiti, presidenta de Harmon, y a Alberte Santos, CEO de Evercom, para analizar la relevancia de la reputación de los directivos y la comunicación corporativa en la estrategia empresarial.  La buena imagen del empresario y del alto directivo está siendo cuestionada, ¿qué papel juega la comunicación para protegerles del entorno hostil en el que operan?  Carmen Basagoiti: El empresario y el alto directivo son responsables de liderar la interacción con sus públicos de interés. La comunicación no la entendemos como un mecanismo de protección, sino como una herramienta de diálogo con el entorno en el que opera la empresa, como una forma de conectar con los públicos y poder explicar lo que hacemos. El entorno social en el que las empresas y los empresarios desempeñan su función es, en ocasiones, hostil, es verdad. Pero es, sobre todo, exigente. Y la comunicación es un instrumento rico y constructivo para atender esa expectativa.  Alberte Santos: La construcción de una percepción positiva sobre el papel de los empresarios exige un esfuerzo de comunicación previo a cualquier escenario de hostilidad. Los altos directivos y los empresarios deberían ocupar más tiempo y esfuerzos en…
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La contraoferta de los empresarios a la semana de 4 días: “Hay que trabajar más horas, no menos”

El presidente de Business Europe, la mayor asociación europea de empresarios, pide poner el foco en la competitividad, mientras que Antonio Garamendi llama a la moderación a la clase política Progreso económico va de la mano de progreso social. Al menos así lo tienen claro los empresarios europeos y españoles, que son conscientes de que, por lo general, si a las empresas les va bien, a los ciudadanos también y viceversa, por lo que lo ideal es encontrar un equilibrio que permita el progreso de todos. “Algunos no estarán de acuerdo, pero estoy seguro de eso”, dice el presidente de Business Europe, Fredrik Persson. Durante su intervención en el desayuno informativo de Nueva Economía Fórum de este jueves, el presidente de la patronal europea fue preguntado por varias cuestiones de actualidad nacional, a las que respondió con contundencia. Una de esas preguntas cuestionó la opinión de la patronal europea de ciertos ataques que los políticos están dirigiendo a los empresarios. “Se ponen la pistola en la cabeza”, afirma Persson con respecto a los políticos, por que “el progreso social viene de la mano del progreso económico”. De hecho, califica estos insultos como “preocupantes”. En ese contexto también se entienden las palabras de Antonio Garamendi, que pide moderación a los políticos españoles, que cobran más sentido si cabe con la convocatoria electoral de julio. “La moderación es lo que España necesita y no la radicalidad”, afirma el presidente de CEOE. El encuentro sirvió para que Garamendi insistiera en esa idea, de que en España hay muchas visiones diferentes y, sin embargo, eso no enturbia el ambiente social. Como ejemplo sirven los acuerdos a los que ha llegado la propia patronal con los sindicatos, logrado con mucho esfuerzo, pero con la intención de buscar lo mejor para “el mismo país y el…
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La CEOE critica la estrategia "populista" de "desprestigio" contra los empresarios

Ve "incompatible" desconocer el principio constitucional de protección de la libertad de empresa con el desempeño de un cargo estatal La Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) ha salido este viernes en defensa de los empresarios españoles de las críticas lanzadas en los últimos días por la ministra de Derechos Sociales, Ione Belarra, contra las grandes empresas de distribución y en particular contra el presidente de Mercadona, Juan Roig. "Los empresarios españoles merecen un respeto, lejos de las difamaciones a las que estamos asistiendo", afirma la CEOE en comunicado recogido por Europa Press, en el que advierte de que estos ataques a los empresarios "afectan a la convivencia, a la estabilidad del país y a la confianza". "En los últimos días, hemos asistido a una serie de declaraciones por parte de algunos actores políticos e, incluso, de miembros del Gobierno, que vienen a cuestionar el papel del empresariado con una agresión directa a la que se ha llegado a poner nombre propio", señala la CEOE en alusión a las críticas directas de Belarra al presidente de Mercadona. La organización que preside Antonio Garamendi condena en su comunicado esta "injusta estrategia de desprestigio y descalificación" que están sufriendo los empresarios españoles, que "curiosamente", afirma, se ha visto "intensificada" en este inicio de año electoral. La patronal recuerda que la Constitución, en su artículo 38, ampara la libertad de empresa en el marco de la economía de mercado y exige a los poderes públicos la necesaria garantía y protección en su ejercicio. "Es incompatible el desconocimiento de estos mínimos principios con el ejercicio de un cargo en un poder del Estado", subraya la CEOE. Para la organización empresarial, supone un "grave error" dirigir la atención de la opinión pública hacia los empresarios, "culpabilizándoles de determinados problemas económicos", en lo que la CEOE…
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Top 100 Líderes Capital

Revista Capital destaca los nombres que marcarán la hoja de ruta de España en este 2023 Empresarios, ejecutivos, periodistas, personajes influyentes; en resumidas cuentas, LÍDERES. Las personas que han conseguido llevar al éxito a sus empresas y que marcarán el camino de las mismas y de la sociedad española este año, están aquí en el Top 100 Líderes Capital.
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Gerard Piqué y otros deportistas que saltaron del terreno de juego a la élite empresarial

Desde negocios inmobiliarios hasta cadenas hoteleras o clínicas de implantes capilares, son algunos de los proyectos que estos jugadores consolidan al margen de sus competiciones deportivas Lejos de los terrenos de juego, muchos deportistas afianzan sus fortunas dando el salto a los negocios, convirtiéndose así en importantes empresarios tanto dentro como fuera de nuestro país. Pero, al igual que ocurre en cualquier competición deportiva, muchos no llegan a conseguir los objetivos marcados, ya que no se trata solo de tener una gran fortuna, sino de saber dónde y cómo invertirla. El mundo del deporte profesional se ha convertido en uno de los negocios más rentables y lucrativos del mundo, con grandes patrocinios e ingresos millonarios, el trampolín perfecto para que estos atletas den su salto a la élite empresarial gracias a su fama, fortuna y, por supuesto, contactos. La competición profesional exige un rendimiento al más alto nivel no solo físico, sino también mental, lo que acorta, en gran medida, la vida deportiva de estos atletas. Conscientes de ello, son muchos los que encuentran un salvoconducto fuera del campo de juego con el que conseguir no solo afianzar, sino también, amasar mayor fortuna. Y es que, muchos de ellos, durante su vida deportiva, ya generan grandes ingresos con su imagen como reclamo publicitario de importantes marcas tanto deportivas, como de moda o cosméticas. La mezcla de ambos dota a estos deportistas de unos grandes beneficios con los que poder lograr una posterior carrera de éxito en los negocios. De Gerard Piqué a Rafa Nadal, deportistas y empresarios de élite Triunfar en el mundo del deporte no es sinónimo de lograrlo fuera de él, de hecho, no todos los atletas consiguen, precisamente, esa transición de deportistas profesionales a empresarios de élite. Invertir sin conocimiento y algunas malas decisiones, han llevado a…
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Estas son las grandes preocupaciones de los empresarios para 2022

Se muestran preocupados por los costes laborales, los precios de las materias primas y por la inflación El 72,7% de las empresas cree que la actividad económica mejorará mucho o levemente en 2022, frente a un 22,3% que considera que habrá un empeoramiento el próximo año, según se desprende del Estudio de Clima Empresarial de la Cámara de Comercio de España que ha elaborado por Sigma Dos y recogido Europa Press. El presidente de la Cámara de Comercio de España, José Luis Bonet, ha recordado en rueda de prensa para presentar el informe las revisiones a la baja publicadas recientemente por diferentes organismos para la economía española de cara a 2021. "La conclusión clara: optimismo pero cuidado", ha advertido. En este sentido, Bonet ha remarcado que el estado de opinión empresarial reflejado en este estudio aconseja ser "extremadamente prudentes" en las decisiones de política económica para no dañar la recuperación que claramente está en marcha, pero no consolidada. Preocupados por los costes de la energía y materias primas Los empresarios consultados coinciden en mostrarse preocupados por los efectos que el incremento en los costes laborales, los precios de consumo y los costes energéticos y de las materias primas pueden tener tanto en la evolución económica general como sobre su propia actividad. Así, el 86,3% considera que los costes de la energía y las materias primas van a encarecerse en alguna medida, el 78,2% que habrá más inflación y el 63,2% que aumentarán los costes laborales. Por el contrario, el 65,9% cree que habrá mejora en el empleo, la mitad que lo hará el consumo y el 47% la inversión empresarial. A nivel general de la economía española, las empresas del sector industrial son las más optimistas, con previsiones de mejora de la actividad económica, el empleo, el consumo y la…
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Los empresarios piden en León certidumbre y medidas fiscales para afrontar la recuperación

La Federación Leonesa de Empresarios (FELE) reúne a Gerardo Cuerva (Cepyme); Miguel Garrido (CEIM); María Calvo (FADE) y Santiago Aparicio (CEOE) Los empresarios y las instituciones piden certidumbre y medidas fiscales expansivas para que el sector privado pueda aportar el máximo valor posible en la recuperación económica incipiente. La Federación Leonesa de Empresarios (FELE) ha organizado este viernes el encuentro "Empresas que suman, economías que avanzan" que ha contado con la participación de Gerardo Cuerva, presidente de Cepyme; Miguel Garrido, presidente de CEIM; María Calvo, presidenta de FADE Asturias y Santiago Aparicio, presidente de CEOE Castilla y León. El acto, desarrollado en la Finca Valdemora de La Bañeza, ha reunido a más de setenta líderes empresariales de la provincia, en un acto que ha abierto el presidente de la FELE, Luis Javier Cepedano, y que ha contado con el presidente de la Revista Capital, José Francisco Rodríguez, como moderador del mismo. En el acto se ha analizado la situación y perspectivas del mundo empresarial tras el impacto de la pandemia de la Covid-19 y ha servido para demostrar la fortaleza del tejido productivo y poner a la empresa en el centro de la recuperación. Luis Javier Cepedano, presidente de FELE, ha asegurado al respecto que “estamos en un momento oportuno para iniciar un camino en el que se deben aprovechar las fortalezas del sector empresarial”. Cepedano apostó por la celebración de estos encuentros para resaltar las fortalezas del sector empresarial tras sufrir “debilidades que nunca debían haberse producido”. Momento del Encuentro 'Empresas que suman, economías que avanzan' de la FELE celebrado en La Bañeza (León) Gerardo Cuerva, presidente de Cepyme aseguró que “reactivación no es recuperación” refiriéndose a una cierta mejora económica. “Estamos en el camino pero no estamos recuperados, los datos macroeconómicos así lo reflejan. Es momento de seguir…
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Antonio Garamendi (CEOE): "España no está haciendo recortes gracias al capitalismo del BCE"

Antonio Garamendi, quinto presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), recibe a Capital a mediados de febrero, en plena maratón de encuentros institucionales e informativos. El entorno que rodea a la actividad económica -y social- de España es de una elevada incertidumbre, en plena tercera ola de la Covid-19 y con “fuegos cruzados” entre los miembros de un Gobierno de coalición. La “brecha” entre PSOE y Podemos se amplía un poco más cada día. El PIB, que no es otra cosa que lo que produce un país, se ha resentido mucho por los efectos de la pandemia, y Garamendi recuerda que la patronal “ya avisó hace meses de que el país no iba a crecer un 9,8 % este año, como planteaba el Ejecutivo. Apostamos por un 5,4 %, y estaremos cerca de esa cifra. Me encantaría equivocarme”. Consciente de la relevancia de la patronal en momentos de incertidumbre económica como el actual, el presidente que, probablemente, tenga un mayor nivel de exposición mediática -voluntaria de los cinco que han liderado la patronal desde 1977 se muestra crítico. Pide seguridad jurídica y racionalidad fiscal para la actividad económica, eficiencia para la Administración Pública y equilibrio entre la salud y la economía. Garamendi pone en valor el trabajo de los miembros de CEOE y las mesas de negociación con los representantes sindicales, cada uno en su línea. “La mejor infraestructura del país es la paz social”, afirma. La anestesia del BCE y el gasto estructural La reacción del Estado ante la pandemia, en su opinión, ha sido desigual. El gasto público ya supera el 50 % del PIB, y, por tanto, el peso de la Administración sobre el conjunto de la economía es superior al del sector privado. Garamendi cree que, en 2021, “el Estado debe gastar. La propia…
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